Ein gesundes und strahlendes Lächeln für alle.
Unsere Teamvision ist klar formuliert: Wir streben täglich danach, unseren Patienten eine erstklassige Versorgung zu bieten – durch Fachkompetenz, Engagement und Zusammenarbeit.
Unsere Motivation besteht darin, stetiges Wachstum zu erreichen und noch mehr Menschen mit unserer exzellenten Zahnmedizin zu unterstützen. Aus diesem Grund suchen wir motivierte Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFAs), Auszubildende sowie eine(n) Praxismanager(in) (m/w/d).
Ob Sie bereits Erfahrung in der Zahnmedizin haben oder neu in dieses Gebiet einsteigen möchten – wenn Sie Ihre Arbeit mit Begeisterung ausführen, laden wir Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben!
Als Zahnmedizinische Fachangestellte kann man keine Karriere machen?
Bei uns ist das anders: Vom Praktikum zur Standortleitung.
In diesem Video gehen Prof. Dr. Dr. Weibrich & Frau Wiesner auf die Karrieremöglichkeiten in unseren Praxen ein!
Warum Sie ausgerechnet bei uns Ihr Glück finden werden?
An Ihnen liegt uns viel!
In vielen Zahnarztpraxen wird die anspruchsvolle Arbeit oft nicht ausreichend wertgeschätzt. Doch bei uns ist das anders! Wenn Sie sich für uns entscheiden, werden Sie sofort als wertvolles Mitglied in unserem professionellen Team aufgenommen, das von einem starken Gemeinschaftsgefühl geprägt ist und gegenseitige Wertschätzung für die Arbeit des Einzelnen hochhält.
Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg nach oben!
In unserem Team brauchen Sie keine Bedenken bezüglich Stillstand oder mangelnder Autonomie zu haben. Wir sind darauf ausgerichtet, gemeinsam mit Ihnen einen maßgeschneiderten Plan zu erstellen, der Ihre persönlichen Stärken hervorhebt und Ihnen bedeutende Verantwortungsbereiche überträgt.
Wir stehen füreinander ein!
Unser oberstes Ziel ist es, eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der Sie gerne zur Arbeit kommen. Wir glauben daran, dass jeder Einzelne von uns der Schlüssel zum Erfolg ist. Deshalb unterstützen wir uns gegenseitig, besonders in schwierigen Zeiten. Wenn Sie Teil dieser Gemeinschaft werden möchten, heißen wir Sie herzlich willkommen!
Offene Stellen bei uns in Mainz und Worms
(m/w/d)
Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r für die Behandlungsassistenz in Teil- oder Vollzeit
Auszubildende/r zur/m Zahnmedizinischen Fachangestellten
Praxismanager/in in Vollzeit
ZFA/ZMV für die Abrechnung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit
Ihre Karriere soll mehr als nur eine Stelle sein?
Durch unser Praxiskonzept bieten wir deutlich mehr Chancen als andere Praxen:
Der Bewerbungsablauf:
Die Schritte zum Erfolg!
Innerhalb von 48 h, nachdem Sie sich ohne Unterlagen beworben haben, setzen wir uns per WhatsApp mit Ihnen in Kontakt, um ein kurzes Telefonat zu vereinbaren.
Ein ca. 15 minütiges Telefonat bringt uns beide auf den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung. Stehen danach alle Lichter auf Grün, laden wir Sie herzlichst zu uns in die Praxis ein.
Ein kurzer Praxisrundgang stellt Ihnen Ihr zukünftiges Team und Ihren zukünftigen Arbeitsort vor. Ganz in Ruhe besprechen wir alle Einzelheiten in einem Kennenlerngespräch und machen für Sie einen Schnuppertag aus.
Nach Ihrem Schnuppertag setzen wir uns nochmals zusammen und entscheiden, ob wir beruflich denselben Weg einschlagen wollen.
Es ist normal, wenn Sie Zweifel haben - Veränderungen zu erwägen ist ein natürlicher Prozess.
Doch denken Sie daran: Jeder Fortschritt beginnt mit einem kleinen Schritt, und wir sind hier, um Sie auf dieser Reise zu begleiten.
Es ist wichtig, Ihren Wunsch nach persönlichem Wachstum zu betonen, denn es geht nicht nur um Ihre gegenwärtigen Fähigkeiten.
Treffen Sie Ihre Entscheidung voller Selbstvertrauen, denn dies markiert möglicherweise den Anfang eines aufregenden neuen Kapitels in Ihrer beruflichen Laufbahn.
Team Prof. Dr. Dr. Weibrich & Kollegen
Ohne Anschreiben und Lebenslauf!
Ihre Ansprechpartnerin:
Marina Wiesner
Operative Leitung & HR-Managerin
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf dieser Website bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form (generisches Maskulinum, gemäß geltender Grammatik der deutschen Sprache) verwendet.
Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.
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